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[继续解放思想 推动科学发展]
领导干部要做干事创业的楷模

发布时间: 2008-8-6 10:07:00     来源: 抚州日报

    加快科学发展,关键在党,主要靠人。各级领导干部要牢固树立目标重于一切、态度决定一切、行动创造一切、实效高于一切的理念,切实增强干事创业本领,做到在思想上想干事、在能力上会干事、在效能上干成事、在廉洁上不出事,进一步形成聚精会神思发展、一心一意谋发展、合力共为促发展的生动局面。

    创新观念,做到会想事、想干事。发展,从解放思想起步;希望,从转变观念开始。当前,重点要把思想的大解放、观念的大更新体现在各级干部会想事、想干事上来。一要学以致用,擅长想事。有道是:“谋事在人,成事在天。”“在人”讲的是主观,“在天”讲的是客观。成事固然离不开天时地利人和等多种因素,但前提条件是能“想事”,即在事业心的驱动下发挥思维能动性,勤于想事,精于谋划。时代在前进,形势在变化,发展的任务在拓展,发展的要求在提高,只有加强学习、善于学习,才能担负起领导科学发展的重任。二要聚精会神,主动想事。“想事”是一种准备状态,是一种酝酿、积累的过程,虽然没有行动,但却时刻在观察着、设计着、谋划着,是在等待时机,是在相机而动。想事,就要集中心思,做到思想统一,心想一处,劲使一处;要有严谨、认真的态度,要有“公事未定,寝食不安”的精神,要有“问题不解决,决不肯罢休”的追求。三要运筹帷幄,超前想事。“凡事预则立,不预则废”。一事当前,目标、计划、方法、路径等都要靠思想用心设计。想大才能做大,成功的大小首先决定于“思想能力”的大小。谋划工作要顺势而为,抢抓机遇,运筹谋划到位,就会带来全局工作的主动。

    转变作风,做到会干事、能干事。想干事体现责任意识,会干事体现能力水平。各级干部要按照十七大提出的目标要求,进一步转变作风,真正把本领体现在会干事上,把行动落实在能干事上。一要奋发有为,激情干事。激情能唤起责任,激情能创造奇迹,激情能铸就伟业。各级干部要点燃干事创业的激情,朝着实现科学发展的目标,日夜兼程、忘我工作,要始终保持一股闯劲、一股冲劲、一股韧劲,凡事力求先人一步、胜人一筹、快人一拍,努力走在前列;要把发展看得高于一切,能发展多快就发展多快。二要爱岗敬业,踏实干事。实干是最宝贵的行动,是支撑科学发展的基石。只有把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为具体的行动、实际的效果、人民的利益,工作才算做到了位、做到了家。要始终保持求真务实的精神,以强烈的事业心、进取心,把各项工作做到“踏石留印,抓铁有痕”,科学发展才能有坚实的基础。三要心系大局,无私干事。要牢固树立大局意识,正确处理好部门利益与全局利益的关系,多算大账少打小算盘,从部门、单位、小集体的圈子走出来,自觉地做到局部支持全局、小局服务大局。

    提升能力,做到干成事、成大事。正确的发展思路和工作举措决定后,关键的是要操作落实到位。各级干部要牢固树立“落实重在操作、操作决定成败”的观念,不断提高执行水平和操作能力,争当科学发展的操作手。一要科学统筹,敏于大事。不谋全局者不足以谋一域。肩负加快发展、奋力赶超的崇高使命,各级领导干部一定要胸怀大局,敏于大事,抓住那些“牵一发而动全身、下一子而活全局”的重点工作和关键环节,采取关键举措,奋力突破全局。二要开拓创新,破解难事。实践永无止境,创新永无止境。前进中的困难,发展中的矛盾,客观存在,无处不在。面对困难,怨天尤人没有出息,左顾右盼没有出路。要把困难作为对意志的考验、能力的检验、作风的锤炼,知难而上不言难,迎难而上不畏难,排难而上甩掉难,主动应对复杂局面,大胆处理棘手问题,才能切实做到攻坚破难,开创工作新局面,创造工作新成绩。三要奋勇争先,狠抓实事。遇事不甘落后,处事不甘平庸,是每个领导者应有的品格。干大的、超强的、赛快的,干任何事情,都要有这种眼界、这种决心、这种气魄。面对“千帆竞发、百舸争流”的发展态势,各项工作拖不得,等不起,各级干部必须以苦干比精神,快干比速度,实干比成效。要雷厉风行,分秒必争,抓紧每一天,快走每一步,快做每件事,切实做到“四个不让”:不让布置的工作在我这里延误,不让需要办理的事项在我这里积压,不让各种差错在我这里发生,不让党和政府抓科学发展的形象在我这里受到影响。

    凝心聚力,做到好共事、不出事。实现科学发展目标,需要把人民群众的意志统一起来,把方方面面的力量凝聚起来,把广大干部群众的积极性调动起来,形成万众一心谋发展、开拓奋进创伟业的良好局面。一要凝聚核心,合力干事。加强各级领导班子自身建设,充分发挥总揽全局、制定政策、营造环境、协调各方的作用,千方百计凝聚人心,激发和调动上上下下、方方面面干事创业的积极性,致力于形成心齐劲足、风正气顺、合力奋进的良好局面。要极力发挥领导班子成员的带动作用,实行领导班子成员挂点基层,挂点重点项目、重点工程、重点企业、重点产业,做到分工负责,齐心发展。要调动干部积极性,形成“让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的受重用、混日子的受批评、搞投机的遭淘汰”的良好用人导向。二是团结为重,和谐干事。团结是班子的生命,是事业成功的保证。懂团结是一种大智慧,会团结是一种真本事。古人说:“唯宽可以容人,唯厚可以载物。”团结既要讲政治、讲党性、讲原则,又要讲和谐、讲合作、讲感情,做到大事讲原则,小事讲风格,互相尊重、互相支持、互相谅解。产生分歧坦诚相见,发现问题及时提醒,见有不足相互补台,在合作共事中加强理解,在团结奋斗中实现和谐。在意见相左的时候,求大同,存小异,以大局为重,以成事为先,本着“风物长宜放眼量”的胸襟去共事。三是廉洁自律,干净干事。清正廉洁既是执政之要,也是立身之本。权力是把双刃剑,可以用来为民造福,也可以使人身败名裂。各级领导干部要坚决做到“政治上跟党走,经济上不伸手,生活上不丢丑”按照“两个务必”、“八个方面良好风气”和党与腐败“水火不容”的要求,切实加强党风廉政建设,大力弘扬干事创业的新风正气。要牢牢守住思想道德的“底线”,党性原则的“防线”,法律法规的“红线”,自觉养成“奉公为德,谋私为耻;清廉为荣,利己为羞”的从政风范。

                                    魏建新


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