近年来，我市高度重视人才工作，切实加强对人才工作的领导，坚持党管人才的原则，充分发挥组织部门牵头抓总的作用，较好地形成了人才工作齐抓共管的良好格局，使全市人才工作呈现出良好的发展局面。目前，全市共有各类人才１１．４万余人，增长３２．５％；具有副高以上专业技术人员５１１４人；享受国务院津贴、省政府津贴的专家累计达６１人。

    在抚期间，考核组听取了我市人才工作的汇报，查阅了相关资料，参观了人才工作宣传板、小学语文教材编写展览，观看了人才工作专题片，实地考察了市体育中心、人工湖、凤岗河、文化园、江西中医药高等专科学校，以及资溪县面包培训基地等，并与我市人才工作领导小组成员单位主要负责人进行了座谈。

    在１７日召开的汇报座谈会上，考核组对我市在人才工作方面所取得的成绩给予了充分肯定。考核组认为，近年来，抚州市委、市政府高度重视人才工作，狠抓人才资源开发，坚持优化人才队伍结构，不断提高各类人才素质，为经济社会发展提供了强有力的人才支撑和智力保证。主要呈现四个突出特点：一是教育出人才，人才兴教育；二是农业产业布局促进实用人才发展；三是工业快速增长，提升人才工作水平；四是党政领导重视，创造适合优秀人才发展的空间。

（本报记者 杜芳群）