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东乡:“四推行四强化”提升作风效能

发布时间:2018-10-22 07:42 来源: 抚州日报
  

本报东乡讯 (舒利光、肖建华)今年以来,东乡区纪委监委紧盯“怕、慢、假、庸、散”等突出问题,多措并举狠抓作风建设,努力营造风清气正的政治环境。 

推行“效能整治法”,强化针对性。正风气提效能,重点解决推诿扯皮、“小鬼难缠”“吃、拿、卡、要、报”等八个方面存在的问题,一年来共对16个单位进行了作风效能预警,启动单项预警16次,解决实际问题50余个;同时对全区行政、事业单位执行中央“八项规定”及省、市有关规定的情况实行动态化预警纠偏机制。

推行“效能建设法”,强化务实性。定期或不定期地进行作风、效能建设分析研究,成立作风建设专项督查组,采取查访、暗访、回访、下访等方式,了解党员干部一线服务群众、一线掌握情况、一线解决问题的能力,进一步拓宽党员群众监督投诉渠道,以廉洁高效的工作作风创造良好的干事创业环境。

推行“监管机制法”,强化系统性。整合各方力量,培训特邀监察员、廉政监督员和信访信息员70余名,采取日常考核和季度考核相结合规范各类监督员履职行为;注重制度建设,先后完善《东乡区公务消费管理办法》《东乡区纪委监委约谈办法》等5项制度,全面促进监管规范化、制度化。

推行“问责警示法”,强化长效性。通过分类分层的方式,建立作风问责、监督、奖惩、考核等工作制度,促进问责程序运行规范化,增强问责实效性。对存在作风问题的,实行提前介入、提前预告,达到“敲警钟”、促整改的目的;对工作落实不力的,采取社会曝光、通报批评等办法予以广泛警示,做到发现一起、问责一起。


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